寧夏學(xué)子畢業(yè)季找工作不發(fā)愁

寧夏學(xué)子畢業(yè)季找工作不發(fā)愁
1.8萬人剛畢業(yè)即就業(yè) 年中就業(yè)率達(dá)54.4%

又是一年畢業(yè)季，記者8月4日從自治區(qū)相關(guān)部門了解到，我區(qū)采取多種舉措拓寬應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)渠道，讓大中專學(xué)子畢業(yè)季找工作不發(fā)愁。截至目前，今年畢業(yè)的3.4萬學(xué)生中已有1.8萬剛畢業(yè)就找到了工作，年中就業(yè)率達(dá)54.4%，同比增長9%。

自治區(qū)黨委、政府把就業(yè)放在事關(guān)民生和社會穩(wěn)定的高度，列入政府民生計劃和效能考核，將促進高校畢業(yè)生就業(yè)作為就業(yè)工作的重中之重，先后制定多個政策文件，千方百計開辟就業(yè)渠道，各類項目招錄高校畢業(yè)生預(yù)計近萬人。通過與各高校、企業(yè)對接等多種途徑，收集用人需求信息，搭建精準(zhǔn)對接服務(wù)平臺，運用微信、微博、APP移動客戶端等技術(shù)手段，將畢業(yè)生數(shù)據(jù)庫與用人崗位數(shù)據(jù)庫對接，根據(jù)需求推送崗位、政策、服務(wù)等信息，促進供需精準(zhǔn)匹配。發(fā)揮校園市場的主體作用，根據(jù)供求雙方特點，分層次、分類別、分行業(yè)舉辦各類招聘活動，提高招聘服務(wù)效率，幫助更多畢業(yè)生在離校前落實就業(yè)崗位，預(yù)計高校畢業(yè)生年底就業(yè)率不低于94%。

自治區(qū)還實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃，從2017年全區(qū)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)中專項劃撥1500名培訓(xùn)名額，直接分配到全區(qū)18所高校，為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)開辟“綠色通道”。對家庭困難特別是建檔立卡貧困家庭、零就業(yè)家庭畢業(yè)生，以及少數(shù)民族、農(nóng)村生源、殘疾等畢業(yè)生，做好個性化指導(dǎo)和崗位推薦，及時發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼。對就業(yè)困難畢業(yè)生和長期失業(yè)畢業(yè)生實行就業(yè)援助，根據(jù)基本情況和就業(yè)需求，提供“一對一”指導(dǎo)和服務(wù)，優(yōu)先推薦崗位信息，優(yōu)先參加培訓(xùn)見習(xí)，優(yōu)先提供創(chuàng)業(yè)扶持，幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。（記者 李東梅 實習(xí)生 劉亞萍）